Политика по качеству

Эта политика служит для описания целей, видения и обязательств компании ТРЭЙДСИП в области качества.

Стратегические цели в области качества:

• Повышение качества конечных результатов работ и выпускаемых продуктов.
• Достижение лидерства на современном рынке.
• Создание атмосферы доверия Заказчиков и достижение максимального удовлетворения их требований.
• Повышение результативности деятельности Компании.

Основные задачи в области качества:

• Изучение требований (потребностей) в области качества и соответствие им.
• Вовлечение всего персонала Компании в процесс повышения качества при обеспечении потребностей и требований в области качества Заказчиков.
• Внедрение прогрессивных технологий при выполнении работ по достижению конечных результатов.
• Повышение узнаваемости и лояльности к HR-бренду Компании путем популяризации ожидаемых от работников личностных качеств: трудолюбие, адекватность, профессионализм.
• Проведение сертификации СМК как доказательство независимой оценки достижений Компании в области качества.
• Постоянное совершенствование и развитие СМК на основе рискориентированного мышления.
• Совершенствование организационных средств и материальных стимулов для развития творческой активности работников Компании.
• Обеспечение сохранения жизни и здоровья работников, создание безопасных условий труда.
• Развитие взаимовыгодных партнерских отношений c Заказчиками, контрагентами и поставщиками.

Принципы деятельности:

• Ориентация на Заказчика, выполнение его требований, с учетом применимых законодательных и нормативно-правовых актов, стремление оправдать его ожидания.
• Повышение конкурентоспособности и ценности конечных результатов работ и выпускаемых продуктов.
• Повышение результативности СМК Компании и ее процессов.
• Непрерывное совершенствование производственно-технической и организационной деятельности.

Руководство компании:

• Берет на себя ответственность за реализацию Политики в области качества c учетом контекста и стратегического развития Компании.
• Призывает весь коллектив активно участвовать в приведении в жизнь мероприятий по внедрению и применению СМК.
• Обязуется обеспечить постоянное повышение компетентности, осведомленности и подготовки работников – ответственных за управление качеством.